湾沚区总工会：推动新就业形态劳动者工会组织“建起来”“转起来”“活起来”

近年来，随着社会经济的发展，新经济新业态新模式蓬勃兴起，劳动者就业方式发生深刻变化，快递员、货车司机、网约车司机、外卖送餐员等新就业形态劳动者数量大幅增加，成为我国劳动力大军的重要组成部分。风里来，雨里去，是快递小哥的身影；走大街，串小巷，是外卖小哥的日常；路上吃，车里睡，是货车司机的常态；及时接，准时送，是网约车司机的信条，如何切实保障这部分群体的正当权益，引导社会各界关心关爱新就业形态劳动者，工会组织迅速行动、周密组织、主动作为切实让工会成为新就业形态劳动者的贴心“娘家人”。

湾沚区总工会在促进新就业形态劳动者建会入会工作方面，围绕“建会有抓手，入会有保障，双管齐下纵深推进”的工作方法，明确入会路径、创新入会方式，联合市邮政管理局、区交通运输局、区市场监督管理局等部门，通过行业主管、工会主抓，组建行业工会联合会，并且对于新建会的新就业形态行业工会联合会，给予1万元的工会工作经费补助，先后组建了货运行业、网约送餐行业、快递行业、网约客运行业工会联合会，实现了新就业形态劳动者工会组织全覆盖。对于新入会的新就业形态劳动者，赠送意外互助保险，同时对于新入职的新就业形态劳动者采取动态更新，入职即入会，保证入会力度。工会组织“建起来”、“转起来”、“活起来”贯穿工作始终，创新活动载体是凝聚新就业形态劳动者、加强新就业形态劳动者工会组织建设的“压舱石”，湾沚区总工会以“活动”为抓手，以“创新”为手段，切实增强新就业形态劳动者的获得感、幸福感、安全感。

一、职业选最美，打造好名片，强化职业获得感

为展示快递员、货车司机、网约车司机、外卖送餐员等新就业形态劳动者的良好精神风貌，进一步提升行业服务质量和服务水平，激励广大新就业形态劳动者干事创业，在平凡的岗位上发光发热，湾沚区总工会开展全区“最美快递（网约送餐）员”、“最美司机”评选活动，评选对象对新就业形态劳动者实现了全覆盖。活动采取企业工会推荐的方式，在公开、公平、公正的基础上，按照“基层推荐—考察预审—评选公示—表彰奖励”的程序进行，确保候选人产生的职工群众公认度。在微信公众号“芜湖市湾沚区总工会”上设专栏公示，登载候选人主要事迹、照片，设置点赞、投票等功能，接受广大职工群众监督和评价，提升评选工作社会影响，促进职工群众广泛参与。各评选出30名“最美快递（网约送餐）员”、“最美司机”，召开表彰大会，区委负责同志出席表彰大会并讲话，增强评选工作仪式感、提升评选工作含金量。通过评选活动，以此提升新就业形态劳动者影响力、认可度、美誉度，强化职业的认同感与获得感。

二、点亮微心愿，递送微服务，增强自我幸福感

湾沚区总工会深入践行党史学习教育“为群众办实事”，更加用心用情用力地服务新就业形态劳动者，以细致服务打动人心、温暖人心、赢得人心，帮助新就业形态劳动者实现愿望、放飞梦想，让他们感受到来自工会“娘家人”的温暖和关爱，开展“点亮微心愿 递送微服务”活动。活动通过征集“微心愿”—甄选“微心愿”—实现“微心愿”三个步骤进行，做到征集“全方位”，甄选“有意义”，实现“立足实际”。最后将甄选出的“微心愿”进行询价采购，对全区新就业形态劳动者行业工会联合会进行微心愿物品赠送。微心愿物品的挑选根据新就业形态劳动者的要求，选择与他们工作、生活需求较大的物品，如：分体雨衣、小米手环、米油、灭火器等，价值共3万余元。微心愿”活动职工参与度高，幸福感满满，直接拉近了工会组织与新就业形态劳动者的心灵距离。

三、体检免费送，健康时关注，提升职工安全感

为保障新就业形态劳动者身体健康，根据湾沚区总工会2022年服务职工“十件实事”安排，区总工会组织开展新就业形态劳动者免费体检活动，在全社会营造关心关爱新就业形态劳动者的浓厚氛围。区总工会邀请安徽省工人半汤温泉疗养院体检中心为250名新就业形态劳动者开展免费体检活动，免费体检项目内容丰富，体检工作实现了“健康体检、资料整理、数据报告”一次性到位。通过开展免费体检活动，借机宣传新就业形态劳动者建会入会工作和新就业形态劳动者温暖行动，引导新就业形态劳动者科学合理采用防病治病措施，增强自我保健意识，做到快乐工作、健康生活。与此同时，区总工会还建设新就业形态劳动者休息驿站，对新就业形态劳动者全覆盖实施“夏送清凉”、“冬送温暖”等等，努力实现权益保障到位。健康体检等权益保障工作，提升了职工安全感，扩大了工会影响力，促进了新就业形态劳动者知道工会、了解工会、加入工会。

新就业形态劳动者作为社会经济发展和服务居民生活不可或缺的重要力量，工会组织通过多种方式，强化新就业形态劳动者入会工作经费保障，深化维权服务吸引新就业形态劳动者入会，把快递员、货车司机、网约车司机、外卖送餐员等新就业形态劳动者吸引过来、组织起来、稳固下来，使工会成为他们愿意依靠的组织。湾沚区总工会坚持服务先行，打造线上线下有机融合的服务新就业形态劳动者工作体系，开展以满足新就业形态劳动者需求为导向的服务活动，有效凝聚新就业形态劳动者提升自我、服务社会。