芜湖市总工会“工会送岗位 乐业在江淮”
工会就业援助行动招聘信息（二十六）

单位名称：格力电器（芜湖）有限公司

单位简介：为珠海格力电器股份有限公司全资子公司，总投资70亿元，占地2060余亩，员工4500余人，其中大专以上学历1000余人。空调设计年产能达800万台套。已建成总装分厂、两器分厂、控制器分厂、结构件分厂及3个成品仓库、5个物资库，单日空调产能实现4.5万台，是格力电器在全球十五大生产基地中规划用于出口的基地，生产窗机、除湿机、移动机等多系列的出口产品，主要销往南北美洲、中东、北非等地区。同时，格力自主品牌占据海外销售总量40%左右，远销160多个国家和地区。2012年1月16日，芜湖格力成功试生产，第一套空调顺利下线，2012年3月，芜湖格力正式开始批量生产。

投产至2022年底，累计产出9053万台空调，产值680亿元，其中出口产值168亿元，占比25%，内销产值507亿元，占比75%。累计纳税25亿元。2022年完成空调533万台，产值58亿元，其中出口产值19亿元，全年纳税9842万元.

岗位一：焊工

需求数量：10

岗位要求：

1.按照图纸和工艺指导书，确定合适的焊接材料、焊接方法。

2.严格按照要求完成焊接、生产，并保证按时按量完成任务。

3.在作业过程中既要保证质量，也要控制成本。

4.焊接工作完成之后，需要检验产品是否存在问题，若发现问题要及时补救。

工资待遇：面议

岗位二：冲床操作工

需求数量：200

岗位要求：

1.熟练操作冲床设备，按照生产工艺和流程进行产品加工。

2.根据生产计划，准确完成冲床加工任务，确保产品质量符合标准。

工资待遇：面议

岗位三：叉车司机

需求数量：10

岗位要求：

1、货物转运：负责货物的入库和出库的转运，确保货物安全、快速流动；

2、叉车维护：负责叉车的日常检查和维护，确保叉车正常运行；

3、安全操作：严格遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全。

工资待遇：面议

岗位四：设备保全员

需求数量：1

岗位要求：1、负责所管辖设备的巡查点检；

2、负责所管辖设备的日常检查、维修、并定期检查试机保养工作；

3、负责对所需要的备件及所管辖范围每天的维修故障进行上报；

4、负责对所管辖设备区域卫生的监督、整改；

5、上级领导交办的其他工作。

工资待遇：面议

单位名称：芜湖银星汽车零部件有限公司

单位简介：芜湖银星汽车零部件有限公司创始于2008年，始终以“汽车工业铝合金压铸零部件”为核心产品，致力于“汽车轻量化让汽车优化节能和环保”的汽车工业创新。经过多年的稳步发展，目前已建立从研发设计、生产制造到销售服务为一体化的铝合金压铸产品产业链，已通过了IATF 16949汽车质量体系。

目前公司公司占地22337㎡，公司下设：安政部、财务部、生产部、工艺部、开发部、品控部、财务部、物流部、物料部、客服部、设备部、技术部、计划部和人力资源部等部门；现有员工总人数180余人，研发技术人员25人，质量管理21人，生产类120余人，

公司主要客户：芜湖奇瑞、北京福田、吉利汽车、安徽威尔、常州福田、安庆振宜、无锡车联天下等。

岗位一：压铸工

需求数量：5

岗位要求：初中及以上学历，18-55岁，两班倒，试用期工资250元/天，转正后计件，月综合工资6300-9500元（保底6300元/月，计件工资，需完成规定产量）。机械制造、市场营销相关专业，大专以上学历；肯吃苦耐劳，能适应加班。

工资待遇：6300-9500元/月

岗位二：机加工

需求数量：20

岗位要求：

初中及以上学历，18-55岁，两班倒，试用期工资250元/天，转正后计件，月综合工资6000-11000元（保底6000元/月，计件工资，需完成规定产量）。

工资待遇：6000-11000元/月

岗位三：熔炼工

需求数量：2

岗位要求：

初中及以上学历，18-55岁，两班倒，持有叉车证，月综合工资6500-7500元。

工资待遇：6500-7500元/月

岗位五：终检员

需求数量：5

岗位要求：

长白班8小时，初中及以上学历，1年以上检验工作经验优先，底薪4300元/月（含绩效），加班费20元/时，月综合工资4500-6500元

工资待遇：4500-6500元/月

岗位六：过程检验员

需求数量：4

岗位要求：

高中以上学历，18-45岁，两班倒，1年以上检验工作经验优先，试用期工资6000-6500元/月，转正后6500-7000元/月。

工资待遇：6500-7000元/月

单位名称：万豪城市管理有限公司

岗位一：保安5人

岗位职责：职位描述：

1、负责人员及车辆的出入管理

2、负责园区秩序维护

3、负责巡查记录工作区域内的消防情况，治安情况，各岗位工作状态及现场异常情况，并及时反馈，定期进行小区的消防检查，发现隐患及时处理，并及时上报，跟进。

任职要求：

1、能够承受长时间站立、守护工作；

2、身体健康；

3、责任心强。

工作时间：

白班：月休4天。上班时间7:00-19:00，工资3000。夜班：19:00-7:00，工资3600

岗位二：保洁员 10人

岗位职责：打扫小区卫生，外围或者楼道

月薪：2000-3000

岗位三：电工 5人

岗位职责：岗位职责:负责工作区域的水电及消防设施保养和维修，完成领导交代的其他工作，

任职资格:有电工证

岗位四：绿化清洁工 10人

岗位职责：一、应聘条件

1、60-65周岁，身体健康；

2、居住地在城东；

3、服从公司工作安排，吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。

二、工作内容

对公司各个项目进行轮番清洁、保洁、绿化养护。

工资待遇：3000元/月

每天工作8小时

岗位五：物业文员5人

岗位职责：工作职责：

1、负责公司文件、档案的管理工作及各项文件的编写、打印、复印工作；

2、负责劳保用品及办公用品的申领与发放，项目固定资产管理；

3、负责公司领导批办事项的跟踪、催办及汇报工作；

4、负责项目部人员的考勤记录及工资核算工作；

5、负责完成经理交办的其他工作；

6、办公自动化使用熟练；

7、高中毕业，有相关物业工作经验；

休息及薪资待遇：

周末 休息，长白班，工资3000-4000元，有社保，具体详谈

岗位三：项目经理 5人

岗位职责：岗位职责：

1、熟悉所管理辖区范围内的所有设施和人员分布情况，并制定月度、季度、年度工作计划；

2、负责制定员工的轮班时间表，合理分工。

3、负责监督和检查员工工作情况，严格按照工作标准进行考核，贯彻公司制定的岗位责任制和工作流程；

4、负责项目部的日常管理工作及业主投诉，信息反馈工作。

5、负责对辖区内的消防、电力、绿化以及公共设施的检查并做好相关记录，负责对辖区内的卫生死角，盲点等区域的检查工作，并做到及时发现，按时处理，不拖拉推诿；

6、必须做好每次迎检期间的文明创建及日常检查。

7000-9000